COMPAXINAR RISGA E SALARIO (A aplicación dun novo decreto permite desde setembro de 2019 manter ambas as prestacións)
O pasado setembro comezou a aplicarse o decreto que permite compaxinar a renda de inclusión social de Galicia cun salario. Esta medida ten un obxectivo claro, que as persoas en exclusión que cobran esta axuda intégrense no mercado laboral e non caian na economía mergullada. Mentres durante o primeiro mes de vixencia da fórmula apenas un centenar de persoas beneficiáronse destes novos tramos da risga, en outubro a cifra roldou os 300. En concreto, foron 282 beneficiarios, a maioría na provincia de Pontevedra. Ata o de agora, cando unha persoa recibía a risga e atopaba un traballo podían suceder dúas cousas, que este emprego tivese un importe superior á axuda —a prestación mínima é de 403,38 euros—, polo que deixaba de cobrarse; ou que fose inferior. Neste último caso completábaselle o soldo ata alcanzar o que viña percibindo ata ese momento. Que provocaba esa situación? Que un perceptor da risga que lograba un emprego parcial de 200 euros ao mes cobraba o mesmo traballando que sen traballar, o que desincentivaba a procura e ademais facía máis fácil caer na economía mergullada.
Inma Pérez Fernández, xefa de servizo de Prestacións e Acción Social da Consellería de Política Social, explica que coa entrada en vigor do decreto a risga pasou a ter tres tramos diferenciados: o persoal e familiar, tal e como se concibía ata o de agora e que depende do número de persoas conviventes no fogar, ou de se hai axudas ao aluguer; e dous novos, o tramo de inclusión e o de transición. O de inclusión súmase ás persoas que, cobrando a risga, comprométense a realizar cursos de formación. E o de transición, que busca incentivar a inserción laboral e permite que durante seis meses os usuarios que atopan un emprego compaxinen ambas as axudas, sempre que non superen os 1.215 euros ao mes.
Comentarios
Publicar un comentario